Rôle de l'Encadrement dans la prévention des RPS

1ère séquence : S'approprier les outils permettant aux encadrants de mettre en oeuvre des actions de prévention pour prévenir le risque à sa source en agissant sur les causes (outils et méthodes)

- Rappeler les valeurs éthiques et le cadre juridique (responsabilité des employeurs et encadrants en matière de SST et prévention RPS)

- Connaître les composantes de la SST et des facteurs de risques pour la santé en sitation de travail

- Identifier les contraintes issues de l'environnement professionnel et de l'organisation du travail

- Connaître les leviers d'amélioration de bien-être et de l'efficacité au travail (rapport Lachmann)

- S'approprier les clés d'analyse des situations de travail susceptibles de générer des RPS

- Connaître et savoir utiliser les outils de diagnostics et intégrer celui-ci dans le DUERP (indicateurs RPS)

2ème séquence : Intégrer les principes de prévention des RPS dans les pratiques de management au quotidien

- Identifier les contraintes issues de l'environnement professionnel et de l'organisation du travail et leurs impacts potentiels

- Identifier les attitudes manageriales générant des facteurs de risques 

- Connaître et mettre en oeuvre les pratiques manageriales vertueuses en matière de SST

- Veiller à donner du sens au travail, à l'organisation et aux collectifs de travail en lien avec son équipe

3ème séquence : Identifier les modalités d'action de l'encadrant face aux alertes individuelles et collectives en matière de RPS

- Connaître le rôle du cadre dans les 3 niveaux de prévention

- Détecter les personnes en difficulté et savoir organiser leur prise en charge dans le cadre professionnel

- Coordonner son action en impliquant les différents acteurs en charge de la prévention.

4ème séquence : Prévenir les RPS dans la conduite du changement

- Identifier les impactes du changement sur les individus

- Repérer les différents types de changements porteurs de risques

- S'approprier des clés d'analyse des situations de travail susceptibles de générer des RPS

- Mettre en oeuvre des actios de prévention pour accompagner le changement

Connaître et mettre en oeuvre les leviers de prévention pour accompagner le changement, dont l'amélioration du dialogue social.